7月23日，越秀区残联举行2014年按比例安排残疾人就业年审先进单位表彰会暨2015年按比例安排残疾人就业年审培训会。越秀区残联理事长胡道明、副理事长谢丽芳、副调研员高惠英，越秀区劳动就业服务管理中心主任孙育俊，越秀区地税局规费管理科副科长陈奕弢，及40个辖区单位代表和街道残联代表等共63人出席会议。
　　会议总结了2014年按比例安排残疾人就业年审工作， 2014年在全区各方的努力下，越秀区共有3001个单位办理年审，942名残疾人实现按比例分散就业，实缴残保金2112万元。广州黄花电子工具有限公司代表超比例安置残疾人就业先进单位发言，分享该公司安排残疾人就业的经验做法，呼吁企业同行主动提供适合残疾人特点的岗位，做好按比例安排残疾人就业年审，依法缴纳残疾人就业保障金，营造关爱残疾人的社会氛围。
　　会议对2014年按比例安排残疾人就业年审先进单位进行表彰。广州协群人力资源服务有限公司等13个单位荣获2014年按比例安排残疾人就业年审先进单位，广州市越秀区矿泉街流动人员和出租屋管理服务中心等12个单位获2014年超比例安置残疾人就业先进单位，各位领导为获奖单位颁发荣誉证书。
　　区残联理事长胡道明在会上讲话，指出残疾人就业保障金在我区残疾人就业培训、康复、教育、社会保障等多方面发挥了重要的作用，办了大量好事实事。胡理事长强调，残疾人就业工作需求全社会的关心、支持和帮助，全区各部门、各企业要统一思想、提高认识，按比例安排残疾人就业，依法征缴残疾人就业保障金，为推进越秀区残疾人事业快速发展，作出新的更大的贡献。
　　会议还对参会单位代表进行2015年征收残疾人就业保障金业务培训，为各单位的残疾人就业年审工作进行指导。培训结束后，多家参会单位代表表示，将积极响应会议号召，支持残疾人就业工作，与残疾人携手共创美好生活。

2014年按比例安排残疾人就业年审先进单位获颁荣誉证书